9 Май 2017
На 17.06.2013 г. в ОДМВР – Ямбол се проведе информационна среща за представяне на проект „Новият полицейски лидер”, реализиран с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Административен капацитет”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд. Бенефициент по проекта е Институт по психология – МВР. Срокът на изпълнението му е двугодишен и има за цел актуализиране и усъвършенстване на познанията, стиловете и практиките на лидерство на средния ръководен състав.
Инсп. Чолакова – психолог в ОДМВР- Ямбол към Института по психология – МВР представи пред ръководния състав целите, очакваните резултати и планираните дейности. Проектът е сред приоритетите на Института по психология за 2013 и 2014 г. и е оценен като стратегически от Ръководството на Министерството на вътрешните работи. В хода на неговото изпълнение ще бъдат проведени изследвания, целящи анализ и ревизия на концепцията и практиките по набиране и кариерно развитие на служителите. Ще бъдат разработени и проведени тематични обучителни модули за разширяване на знанията и изграждането на практически умения у ръководителите в три основни теми:
- „Подбор и кариерно развитие”
- „Лидерски стил и мотивация”
- „Психологически аспекти на управлението при разследването на криминални престъпления и овладяването на кризи”.
Придобиването на практически умения и разширяване на придобитите базисни познания от средния ръководен състав за управление на екипи, мотивирането на служителите, за разследването и кризисния мениджмънт е необходимо да бъдат в унисон със съвременните европейски и световни модели за ефективно лидерство и мениджмънт. Интерактивният формат на обучение ще гарантира бързото и трайно усвояване на знанията и тяхната приложимост. В него са заложени основите за подобряване на вътрешната комуникация и екипното взаимодействие в структурите на МВР и промяна на организационната култура.