Министерство на вътрешните работи Областна дирекция на МВР - Пазарджик Министерство на вътрешните работи Областна дирекция на МВР - Пазарджик
8 Май 2017

Институтът по психология на МВР стартира реализацията на проект «Новият полицейски лидер».

През тази седмица се проведоха предсеминарни срещи в ОДМВР Пазарджик и ОУ ПБЗН Пазарджик водени от инспектор Румяна Божкова, психолог от Института по психология на МВР. Тя представи пред средния ръководен състав на двете структурни звена на МВР в областта проекта проекта "Новият полицейски лидер". Обучението на служителите в предвидените три модула по проекта е още една възможност за постигане на по-устойчиви резултати в разследването и разкриването на престъпления


Проектът „Новият полицейски лидер“ цели подобряване на организационната култура и повишаване на мотивацията на служителите. Той се базира на успешни управленски модели в организациите от сферата на сигурността. Водещ приоритет за МВР е да направи живота на гражданите по-сигурен, по-спокоен.

***
Проектът има за цел да модернизира административния капацитет чрез актуализиране и усъвършенстване на познанията, стиловете и практиките на лидерство в системата в съответствие с ефективните управленски модели в организациите от сферата на сигурността. Предстои да бъдат разработени и реализирани обучителни програми в интерактивен формат, което ще гарантира бързото и трайно усвояване на знанията и тяхната приложимост.
Темите на предвидените 220 обучения са обединени в три модула: „Подбор и кариерно развитие”, свързан с процедурите по планиране, подбор, оценка и кариерно развитие; „Лидерски стил и мотивация”, по теми от управленската практика като изграждане и управление на екипи, управление на ресурси, лидерски стилове и мотивация; „Психологични аспекти на управлението при разследването на криминални престъпления и овладяването на кризи”, насочен към повишаване на общата и специализирана психологична подготовка в подобни случаи.
В рамките на проекта предстои и изграждане на платформа за автоматична обработка и трансфер на емпирични данни и дистанционно обучение. Мащабността на програмата позволява почти едновременното въвеждане на новите модели и цели подобряване на обществения имидж на МВР като една съвременна и модернизираща се държавна институция.
Проектът е реализиран с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Административен капацитет”, съфинансирана от ЕС чрез Европейския социален фонд, Приоритетна ос II „Управление на човешките ресурси”, подприоритет 2.2. „Компетентна и ефективна държавна администрация”, бюджетна линия BG051PO002/12/2.2-06.
Повече информация за проекта можете да намерите на интернет-страницата на Института по психология на МВР.